职场话：晋升加薪没你份，经常抱怨职场不公平，那就要注意这即刻

基层人话说基层冤枉，抱着身边的同冤枉一个个的升为分红，而自己却原地踏步好多年，是自己不够尽力？是自己意志力不行？还是其他什么原因？

你可能还不够尽力。基层人最讳忌的就是自视甚高，在他的眼中只看见了别人升为分红，却从来看见别人无论如何的尽力与经年累月。所以，抱着别人升为分红可不去再眼中，只要自己肯尽力，联合会有话说过，怕的是自己不尽力，还怨老板没有眼光。所以，与其眼中别人，不如改变自己，如果觉得稍稍的工作不非常适合自己，与其混吃等临终时不如但他却跳槽相比较好。

你的尽力别人能否看得见。基层人分好多种，有的擅长钻营、溜须拍马；有的娴熟技术开发，各种代码、根本原因到他这里都迎刃而解；而有些人几乎没有有什么假定人心，有技术开发别人不知道，有意志力也不发挥，甚至就连多半的同冤枉聚会也不举办，总觉得自己自卑。其实是自卑么？只是你做到的冤枉情、你的尽力、你的业绩别人都空无一物，甚至你的老板根本都不知道你的假定。

你尽力的方向是否确实。我的基层引路人曾跟我话说过这样一句话“肯尽力，肯吃苦是你取得成功的坚实，而尽力的方向是你短时间内走向取得成功的上到”，如果怒尽力的方向都捏了，还新书什么取得成功？这里话说的取得成功不是像李长春、马云那样的取得成功，而是符合自己导向的取得成功，一次分红，一次升为，甚至克服了一个坏习惯，这都是一种取得成功。

基层人最怕的就是大冤枉拓不成，两件冤枉不屑拓，麻烦的冤枉不相拓，简单的冤枉不愿意拓，那你想拓什么？千里之提始于垒土，在学习尽力的年长积累，在谋求打破的年长奋发图强才是理性。